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為貫徹落實新發(fā)展理念，助力公司高質(zhì)量發(fā)展，2025年1月3日，城建公司開展“建筑業(yè)發(fā)展與城建公司管理者的新使命”專題培訓，公司領(lǐng)導、各部門負責人、各項目經(jīng)理參加。

培訓邀請了上海攀成德企業(yè)管理顧問有限公司事業(yè)合伙人韓遠翔進行授課，內(nèi)容涵蓋了建筑行業(yè)發(fā)展趨勢、建筑企業(yè)應(yīng)對策略、城建公司管理者在新時期承擔的使命等方面。韓遠翔深度分析了行業(yè)未來、時代挑戰(zhàn)、企業(yè)挑戰(zhàn)以及與時俱進的思路，提出了企業(yè)管理、經(jīng)營者的新使命，指出核心能力的建設(shè)是重中之重，引出了一系列思考。他認為企業(yè)管理是一個完整的系統(tǒng)，戰(zhàn)略是核心、組織是保證、流程是支撐、人力資源是基礎(chǔ)，并分析了建筑企業(yè)組織管理中存在的主要問題，對現(xiàn)代企業(yè)如何建立與完善公司治理內(nèi)部管理體系提出了可行的建議和意見。

培訓期間，學員們認真聽講、踴躍提問，與講師進行了深入的交流和互動。大家紛紛表示，通過此次培訓，不僅加深了對建筑業(yè)發(fā)展趨勢和管理者使命的認識，還學到了許多實用的管理方法和技巧，受益匪淺。

未來，城建公司將繼續(xù)加強人才培養(yǎng)工作，堅持問題導向，推動內(nèi)部改革，打造真正能打硬仗的隊伍；直面市場，做傳統(tǒng)行業(yè)的創(chuàng)新企業(yè)，向阜陽市建筑行業(yè)龍頭企業(yè)持續(xù)邁進，做阜陽建投集團轉(zhuǎn)型發(fā)展的中堅力量。